<p style="text-align: justify;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;">本网广东广州讯（黄埔区司法局联和司法所 李家乐）</span></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 今年以来，受疫情环境影响，不少企业陷入经营困境，为加强涉企社矫对象针对性教育管理帮扶，广州市黄埔区司法局联和司法所于近期组织辖区10名涉企社矫对象座谈交流会，并实地走访困难企业。</span></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> <strong> 一是组织面对面的交流。</strong>座谈会气氛热烈活跃，涉企社矫对象敞开心扉积极发言，分享了企业经营概况和疫情环境对企业发展的影响，表示严格遵守社区矫正管理规定，合法规范经营企业。同时，就日常落实矫正管理规定遇到的问题，比如按时打卡、集中教育、请假销假等，相互交流了意见建议，并就疫情条件下企业经营管理和日常制度落实中的矛盾困难进行交流。</span></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"><strong> 二是学习疫情管理规定。</strong>结合当前疫情形势，就涉企社矫对象企业积极加强疫情防控措施落实、做好个人商业活动中疫情防护等开展疫情教育，并就疫情条件下请假外出的相关规定和要求进行了学习，明确请假外出条件和在外期间管理举措，就非必要不外出、做好疫情防控等相关要求进行教育，严格控制外出、确保安全稳控提出要求，强调加强自我管理意识，由被动式管理向主动式改造转变。</span></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> <strong> 三是开展心理健康教育。</strong>涉企社矫对象作为特殊群体，既要依法接受矫正，也要负责企业经营，当前经济环境给他们身心造成了一定困扰，为做好心理辅导，引导涉企社矫对象正确面对困境和安心接受矫正，司法所精心组织1期心理健康测评，根据测评结果做好针对性心理服务工作，并统一组织观看《在困境中如何修正自己》心理健康教育视频。</span></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> <strong> 四是深入一线教育帮扶。</strong>座谈会结束后，司法所工作人员实地走访了3家涉企社矫对象困难企业，详细了解企业生产经营中遇到的困难问题，并就其近期矫正期间具体表现交换意见，引导其正确面对当前困难，在用心经营企业同时，安心接受矫正，对于日常管理中如集中教育、公益活动等确因公务繁忙有冲突的，司法所在法规政策内建立“绿色通道”报告制度，安排专人跟进落实人性化灵活补课制度，为涉企社矫对象适当“减负”。</span></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 涉企对象马某为广州市某电影有限公司负责人，疫情环境对其企业影响严重，今年来每月亏损租金近百万，导致精神状态不佳，甚至需要时常提醒其按时定位，经过座谈了解和走访教育，其表示：“没想到司法所对于我们涉企对象这么关心，经过今天学习管理规定和心理辅导教育，我将以更加积极的心态面对困境，主动落实矫正规定，用心解决企业经营困扰，努力为经济发展贡献力量。”</span></span></span></p>
<p style="text-align: justify;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"> 下一步，联和司法所将根据座谈会和实地走访了解掌握的情况，按照“四个知道一个跟得上”的基本思路（知道在哪里在干什么在想什么需要什么，教育管理帮扶跟得上），制定一人一事一策，完善个别化矫正方案。对座谈和走访过程中收集的突出问题进行重点研究，加强制度化规范化人性化教育管理，同时建立心理健康教育通道，及时跟进心理服务。对于涉企对象企业经营困难，定期掌握实际情况，在做到底数清情况明的同时，做到解其困暖人心。</span></span></span></p>
<p style="text-align: center;"><span style="color:#000000;"><span style="font-size:20px;"><span style="font-family:Arial,Helvetica,sans-serif;"><img alt="" src="/upload/2022-09-19/797aac867b89e4db/245bed06e15ef775.png" style="max-width:100%;border:0" /></span></span></span></p>
